同志们:
今天,我们在这里隆重集会,同全院共产党员干部职工一道,共同庆祝中国共产党成立94周年。借此机会,我代表医院党委向战斗在各个岗位上的广大共产党员致以节日的问候!向即将受到表彰的先进党支部、先进党小组、优秀党务工作者、优秀共产党员表示热烈的祝贺!向关心支持并帮助我们工作的离退休老党员同志、与我们肝胆相照的民主党派同志表示衷心的感谢!
两年来,在中南大学党委的正确领导下,医院党委团结带领广大教职员工紧紧围绕医院中心工作,取得了骄人的成绩。一是“三大工程”再创新佳绩。我们以优异成绩通过了国家卫生计生委、湖南省卫生厅医院评审,再添4个国家临床重点专科,再添国家级人才2人,启动了新湘雅人才工程,选派50多名临床学科带头人、青年骨干和75名护理人员出国(境)进修,组织40余位管理干部赴美国进行短期培训,营造良好的人才发展环境。这两年,首次获得国家“973”项目、“青年973”、“国家优青”项目。开展了首例国产机器人手术,启用了肿瘤放疗中心,中南地区首台最新“速光刀”投入使用。我院组队代表学校参加全国高等医学院校大学生临床技能竞赛实现“三连冠。全面实行目标责任管理,形成了有力的竞争和激励机制。全院职工进一步共享到医院发展成果,每年7月1日起提高全院人员基础劳务费发放标准,提高了公积金、护理费,为职工购买补充医疗保险,提高离退休人员、临聘人员待遇。二是党建工作凸显新成效。作为校党委书记高文兵同志党建工作联系点,得到湖南省高校党委书记履行党建工作责任考评组高度评价。成功召开医院第三次党代会,选举产生了新一届党委、纪委,明确了医院未来四年的奋斗目标和主要任务。完善职能部门架构,完成中层管理干部和党支部委员会的换届工作。医院在各党团支部开展创新力活力大赛,3个创新案例被评为中南大学2014年度基层党支部活动优秀案例。医院充分利用微信、微博等新媒体平台,进一步提升了医院在社会上的知名度与影响力。打造廉政文化艺术节、青年文化艺术节品牌,两年一届的党建论文报告会,使党支部理论水平大提升,医院荣获中南大学党的群众路线理论研讨征文活动组织奖、全国核心价值观与医院文化建设征文活动优秀组织奖,获全国思政卫促会城市医院分会平安医院优秀研究课题1项。3篇调研报告获得学校第三轮“党委出题、党外调研”奖项,并作典型发言。医院荣获2014年度全省创建学习型党组织先进单位、湖南省教育系统创建学习型党组织十大先进单位等称号,被评为2012-2014年度湖南省思想政治工作先进单位,并代表全省公立医院作经验发言,被评为2013-2015年度中南大学先进基层党组织。党支部的战斗堡垒作用和共产党员的模范带头作用得到充分发挥,第五(专科1)党支部开展了以“敬业、开拓、廉洁、奉献”为主题的身边的人和事征文宣传展,开展“说出一句话、温暖你我他”的爱心活动。第八(医技)党支部配合中心工作开展品管圈活动,优化工作流程,提高工作效益,增开服务窗口和重大检查项目“三班倒”,缩短了病人预约时间、窗口等待时间和各种检查出具报告的时间。校级优秀共产党员标兵王晓艳同志率先开展省内新医疗技术,开展了超声内镜引导下介入诊治技术、消化道早癌诊治技术等新技术,医院妇产科主治医生肖松舒荣获湖南省首届“三湘好医生”,组委会给她的颁奖词是:她每天看太多的病人,留给自己孩子的只有几眼;她花过太多的时间给诊治、给手术、给病患;留给自己的,却一个假期都算奢侈。院级优秀共产党员吕奔获“青年973”和“国家优青”立项资助。发表相关SCI论文15篇,累积影响因子达109。 15病室贺琼为救孩子,她的手指险被咬断,被评为中南大学“最美护士”、“银盆岭敬业之星”。三是专项整改工作取得新突破。以开展党的群众路线教育实践活动和“三严三实”专题教育为契机,作为学校医口的唯一代表接受中央第45督导组督查,相关经验在国家卫生计生委、湖南省卫生系统群众路线专题简报推介。率先召开医院领导班子专题民主生活会,教育实践活动及专项整改工作取得新成效,24项整改任务如期完成,受到中南大学督导组专家好评。根据2014年度医院领导班子专题民主生活会广大干部职工提出的意见及查摆出来的问题,制定33条整改措施,已完成25项,还有8项正在推进,计划2015年底完成。如针对医院电梯故障问题,提出一整套电梯维修整改方案,组织完成了内科楼两台电梯的更换,完成了门诊楼两台电梯的大修等。针对门诊信息系统的稳定性问题,更换了80余台6年前的工作电脑,速度和便捷性方面均有所提高。放疗中心前期出现的地下室渗水问题等问题目前均已整改到位。开展“四风”专项整治,自觉接受群众评议与监督。健全科学民主决策和工作落实机制、推进院务公开和党务公开,促进民主决策和民主管理工作。完善院领导接待日制度、职工工牌管理制度,出台“转作风、促行风、贴近群众”八项规定、“改作风、提效率、促规范、优服务”十项措施及考评办法,完成医院规范性文件清理工作,进一步加强厉行节约简化接待工作,2015年1-3月份三公经费较去年同期下降63.58%。
两年来,“医院发展、人民满意、职工幸福”的“三院梦”成为三院人竞相追逐的奋斗目标,成绩的取得,得益于学校党委的正确领导,来源于各级党组织的战斗堡垒作用和全院党员干部的先锋模范作用,凝聚着所有“三院人”锐意进取、实干兴院的正能量。
回顾两年来医院的改革发展历程,我们深深感到,“三个坚持”的宝贵经验弥足珍贵:
第一,坚持发挥党的政治核心作用。医院党委充分发挥抓方向、谋发展、促和谐、保稳定的作用,扎实开展党的群众路线教育实践活动和“三严三实”专题教育,把党委班子建设成为一个团结、务实、廉洁、民主的坚强领导集体。党支部的战斗堡垒作用得到充分发挥,各党支部配合医院中心工作,做了大量卓有成效的工作。
第二,坚持优秀文化的引领作用。优秀的医院文化是医院成功发展的灵魂。在医院第三次党代会上,我们确定了“医院发展、人民满意、职工幸福”“三院梦”的奋斗目标,进一步推进“人才、学科、民生”工程和“特色型、服务型、效率型医院”建设,确立了正确的办院方向,将湘雅三医院人拧成一股绳,形成了人心思齐、人心向上的良好氛围,引领医院持续健康的发展。
第三,坚持发扬创新精神。李克强总理提出“大众创业、万众创新”的理念,医院处在“二次创业”的攻坚阶段,在国家、省级临床重点专科、新湘雅人才工程、国家级项目、临床技能竞赛上都取得了新突破,这是我们抢抓机遇,发扬创新精神,着力激发职工的积极性、主动性和首创精神的结果。
同志们:中国共产党从诞生至今,走过了94年的光辉历程。94年来,我们党团结带领全国各族人民,经过艰巨卓绝的斗争,取得了革命、建设、改革的伟大成就,特别是改革开放30多年来,中国发生了翻天覆地的变化,使中华民族的命运发生了历史性变化,使中华民族伟大复兴展现出前所未有的光明前景。
同志们,2014年12月,习近平总书记在江苏调研时首次提出“四
个全面”,在“全面建成小康社会、全面深化改革、全面推进依法治国”基础上,加入“全面从严治党”。在医院改革和发展的关键时期,从严治党是医院做好各项工作的保障。国务院总理李克强6月4日主持召开国务院常务会议,会议部署促进社会办医健康发展,满足群众多样化健康需求。社会资本进入医疗服务市场势不可挡,医院面临更加激烈的竞争,我们要居安思危,锐意进取,充分发挥党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用,在服务病人中求发展,在贡献社会中创品牌,提供优质的医疗服务,赢得良好的社会信誉,满足人民群众的需求。
我们要落实从严治党责任,坚持思想建党和制度治党紧密结合,严肃党内政治生活,坚持从严管理干部,持续深入改进作风,严明党的纪律,发挥人民监督作用,深入把握从严治党规律。在党建理念上,医院党委强调把抓党建作为最大政绩,坚持“一心一意谋发展,聚精会神抓党建”。在此,我谈三点意见。
一、 强化问题导向,把全面从严治党落到实处。
医院党委把从严治党责任承担好、落实好,坚持党建工作和中心工作一起谋划、一起部署、一起考核,把党建工作抓具体、抓深入。在党建思路上,更加注重问题导向,从严从实解决思想、纪律、作风和廉政方面的突出问题。
1.紧扣思想实际,补好思想上的“钙”。
习近平总书记讲,“理想信念就是共产党人精神上的‘钙’,没有理想信念,理想信念不坚定,精神上就会‘缺钙’,就会得‘软骨病’”。当前一些党员干部在思想上存在突出问题,信仰迷失、精神“缺钙”。有的人对马克思主义信得不真,对共产主义悲观失望,理想信念不坚定;有的精神空虚、缺乏寄托;有的重“利益”轻“主义”、重“实惠”轻“真理”,信奉“有钱能使鬼推磨”那一套;有的玩风盛行、情趣低俗,热衷于打牌赌博、吃喝玩乐。
我们要加强党的理想信念教育,从思想上“补钙”,心怀大志,为国家的未来、医院的发展而奋斗。一是强化党员和党组织的政治意识。广大共产党员努力践行社会主义核心价值观,树立科学世界观、人生观和价值观,把好人生“总开关”,各党支部和党员要把“立德树人”做为工作的标杆 ,医德是医患和谐和保障,医务人员应该具备良好的医德素养、宽厚的专业理论知识、过硬的临床实践技能。强化党员的政治纪律,牢牢把握医院意识形态工作主动权。强化党的意识,增强党员意识,要讲规矩、守规则,在党言党、在党爱党、在党护党、在党忧党、在党为党 。二是弘扬三院精神。伟大的事业需要伟大的精神,伟大的精神来自于伟大的人民。我们是社会主义公立医院,我院的办院宗旨很明确,就是一切为了人民健康,服务宗旨是以病人为中心,办院理念是特色、服务、效率,医院精神是无私奉献,艰苦奋斗。医院第三党代会上提出将“医院发展、人民满意、职工幸福”的“三院梦”作为医院的奋斗目标。全院职工要继续发挥弘扬三院精神,立足本职岗位,为实现“湘雅在全国进前三”和“三院梦”而努力奋斗。
2.紧贴问题,开展“三严三实”专题教育。
“三严三实”即“严以修身、严以用权、严以律己,谋事要实、创业要实、做人要实”,是党的群众路线教育实践活动的延展深化,是持续深入推进党的思想政治建设和作风建设的重要举措,是党的性质宗旨对党员干部要求的进一步具体化,是党员领导干部为人处世从政的基本要求,把“三严三实”内化于心、外化于行、融入血脉、形成自觉。
一是加强医院领导班子建设。以坚定理想信念、增强党性观念、保持高尚道德情操为重点,以严肃党内政治生活、从严管理监督干部、持续深入改进作风、严明党的纪律为抓手。严格医院议事、决策程序,健全医院党政联席会、党委会、院务会等系列议事规则,落实“三重一大”决策制度,加大决策事项的督办反馈。按照党的民主集中制原则,坚持重大事项由党政集体讨论决策,同时充分尊重班子成员的个人意见。全面加强领导班子思想、组织、作风、反腐倡廉和制度建设,推动形成良好的政治生态。
二是制定并实施医院“三严三实”专题教育实施方案。“三严三实”专题教育不分批次、不划阶段、不设环节,不是一次活动。从2015年4月底开始,组织全院党员干部开展“三严三实”专题学习教育。首先要深化学习教育, 党委书记带头讲“三严三实”专题党课,重点分严以修身、严以律己、严以用权3个专题开展专题学习研讨。其次,要查找突出问题。在深入学习教育的基础上,全体党员领导干部要通过自己找、群众提、上级点、互相帮、集体议的方式,广泛开展批评和自我批评,认真查找“不严不实”方面存在的问题。最后,认真抓好“不严不实”问题整改和专项整治,探索建立践行“三严三实”要求的制度机制。
三是开展“践行‘三严三实’、争做‘忠诚担当有为干净’好干部”活动。从严教育管理好干部。党要管党,首先要管理好干部;从严治党,关键是从严治吏。一些领导干部怕丢选票、怕出乱子、怕担责任,对干部哄着护着。从严教育管理干部要常抓不懈,紧抓不放,实抓不虚,把严的要求贯穿到干部日常管理的全过程,真抓真管、敢抓敢管、严抓严管。医院对照“三严三实”的要求,决定在医院领导班子成员、行政后勤及党务中层副职以上干部中开展“践行‘三严三实’、争做‘忠诚担当有为干净’好干部”活动。争创活动今天举行启动仪式,为期一年,分启动争创阶段、整改落实阶段、评比表彰阶段三个阶段开展,最终通过评比,将评选出10名“忠诚担当有为干净”好干部予以表彰, 发出“三严三实”活动倡议书,制作发放“三严三实”水晶牌,放在医院领导班子成员、行政后勤党务副科以上干部办公桌上。通过此次活动,全面推进医院作风建设,提高中层干部的思想素质,牢固树立“勤政、务实、廉洁、高效”的行政理念。
3.严肃党内生活,持续深入改进作风。
党的作风就是党的形象,关系人心向背,关系党的生死存亡。在党建重点上,更加注重严明党的政治纪律和组织纪律,严肃党内政治生活,持续深入改进作风,营造良好政治生态。在群众路线教育实践活动总结大会上,习近平总书记一针见血指出了党内政治生活的极端重要性,“严肃党内政治生活,是解决党内存在问题的重要途径。”从严治党,最根本的是按照党内政治生活准则和党的各项规定办事。
一是认真开好领导班子“三严三实”专题民主生活会。严格按照各环节要求,广泛征求意见,认真查摆问题,撰写对照检查材料,真正拿起批评与自我批评这个武器,制定医院领导班子整改工作方案,医院6月份对整改台账完成情况进行了督查,力争2015年底完成全部整改任务。
二是各党支部认真开展专题组织生活会。按照个人自评、党员互评、支部讲评、领导点评的方式进行,以整风精神认真开展批评和自我批评,着力解决党内生活不经常、不认真、不严肃及组织观念淡薄、组织纪律涣散、作风漂浮等问题,促使广大党员在思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致,奋发有为,推进改革发展各项事业。
二、围绕中心服务大局,创造性地开展好医院工作。
医院党委要坚持围绕中心,服务大局,注重实效,把党务工作与中心工作结合起来开展,进一步推进“人才、学科、民生”工程,创造性地开展好医院工作。
1.大力实施“新湘雅人才工程”。
医院第三次党代会提出,以人才强院定位,建设高层次的医学人才集聚中心。积极推进“新湘雅人才工程”, 将精英人才纳入“至善领跑计划”,青年人才纳入“精医助跑计划”,业务骨干、管理干部、八年制医学生纳入“跨界提升计划”,提高医院各类人才水平。继续做好“125人才工程”、“青年精英特聘计划”和“湘雅名医传承计划”。打造医院“名科名医名师”,建立一支“人人有专长”、具有国际视野和前瞻理念的人才团队。完善人才引进、培养、激励机制,建立以能力和业绩为导向的人才聘任、聘用考核评价激励机制,强化科室主任的人才培养意识,进一步实行院聘制度,充分调动临床人员的积极性,完善员工培训体系。
2.全力申报和建设湖南省临床重点专科建设项目。
以特色办院定位,建设高水平的疑难重症治疗中心。积极申报湖南省临床重点专科建设项目,面对湘雅三医院的现状和未来,充分发扬创建国家临床重点专科“背水一战”的精神,继续发挥老一辈专家的余热,做好排兵布局、各相关学科的协同作战,以及全院职能部门的鼎力配合。这次评审,既是学科实力的拚搏,也是意志与信心相结合的较量,它让我们在三院精神的感召之下,再一次展现了梦想的力量,诠释出生命的价值,力争通过项目评审,保持我院各临床学科在省内的领先地位。同时,开展以提高诊疗水平、增强服务能力为主要内容的临床重点专科建设工作,充分发挥临床重点专科示范带动作用,促进亚专科和特色学科发展,全力扶持技术成熟、病源稳定、在重点方向上有所突破的专病诊疗项目,形成以器官系统和重要常见疾病为攻关对象、医疗服务体系完善、人才队伍梯队合理的专科发展模式,不断提高临床诊疗水平,满足人民日益增长的医疗服务需求。
3.树立优质的服务意识。
医院现在处于“二次创业”的关键时期,我们要把思想统一到党的卫生和教育方针上,把力量凝聚到实现“医院发展、人民满意、职工幸福”的“三院梦”上,这就要求医院每一位职工树立“以病人为中心”的服务宗旨,树立优质服务意识,要践行“三转服务”理念,即“领导围绕职工转,行政后勤围绕临床转,临床围绕病人转”。一是领导围绕职工转,彰显引领与合力。党员领导干部要围绕职工转,通过健全行政查房、院领导现场办公等工作制度,使之成为班子加强与科室和职工联系的常规渠道和有效纽带。继续落实党委委员联系党支部制度,各班子成员联系党支部所辖科室,定期参加联系科室的各类会议、座谈等,除须提交院级决策的问题外,尽量解决问题在一线。主动“走下去”倾听职工建议,加强关爱,解决困难。二是行政后勤围绕临床转,强化支撑与保障。建立职能部门联合深入科室一线服务机制。继续深化医院首届后勤安全工作会议推出十项后勤“优质服务”新举措,及时发现问题,改进工作,提供指导,优化服务。三是临床围绕病人转,关注细节与品质。积极响应国家卫生计生委“进一步改善医疗服务行动计划”,我们要怀有仁爱之心,树立“以病人为中心”的服务宗旨,增强医疗服务能力,优化医疗服务流程,倡导优质文明服务,应以患者的就医体验提升为标准,确保更加有效的医患沟通,为患者提供高品质的就医体验。
三、强化领导带头,发挥党组织和党员的作用。
习近平总书记指出,没有远大理想,不是合格的共产党员;离开现实工作而空谈远大理想,也不是合格的共产党员。而是要“具体化”,把能否坚持全心全意为人民服务的根本宗旨,能否吃苦在前、享受在后,能否勤奋工作、廉洁奉公作为衡量的标准。
1.发挥党支部的战斗堡垒作用。
各党支部要高度重视,增强责任感和紧迫感,把开展“三严三实”教育作为一项重大政治任务抓紧抓好抓实,制定切实可行的实施方案,组织党员干部采用自学、学习日面上学习、座谈研讨、撰写学习心得等灵活多样的方式,开展“三严三实”专题学习研讨。党支部书记要切实承担起第一责任人的责任,既率先垂范,又靠前指挥,自始至终把责任扛在肩上。坚持把专题教育与日常工作、重点任务有机融合、相互促进,两手抓、两不误。党支部的工作就要服务于医院的中心工作,凝聚人心,为实现“三院梦”的共同目标而奋斗。
2.共产党员立足岗位作表率。
这次表彰的优秀党务工作者和共产党员是坚持中国道路、弘扬三院精神的楷模,他们以高度的主人翁责任感、卓越的劳动创造、忘我的拼搏奉献,为全院职工树立了学习的榜样,广大共产党员发扬“爱岗敬业、争创一流,艰苦奋斗、勇于创新,淡泊名利、甘于奉献”的劳模精神,在本职岗位上发挥先锋模范作用。同时,充分调动全院职工的积极性,发扬职工的首创精神,为患者提供优质的服务,使全院职工心往一处想、劲往一处使,形成上下齐心、共谋医院发展的良好局面。
同志们,伟大的事业呼唤着我们,庄严的使命激励着我们。全院广大共产党员和职工要更加紧密地团结在以习近平为总书记的党中央周围,立足岗位,扎实工作,锐意进取,勇于创造,为实现中国梦和三院梦作出自己的努力。
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